： 迁西幼儿园2023年春季最新招聘公告

随着春季学期的临近，迁西幼儿园为了进一步提升教学质量与师资力量，现面向社会公开诚聘热爱幼教事业、具备专业素养的优秀人才加入我们的团队，此次招聘旨在吸纳一批有爱心、有耐心、有创新精神的教师及保育人员，共同为孩子们的成长撑起一片蓝天，以下是本次招聘的详细信息。

招聘岗位及要求

1. 幼儿教师（5名）

职位要求：

- 热爱幼儿教育事业，具备良好的师德师风，富有亲和力与耐心。

- 拥有学前教育或相关专业大专及以上学历，持有幼儿教师资格证书。

- 熟练掌握幼儿心理学、教育学基本理论知识，能够设计并实施符合幼儿身心发展规律的教学活动。

- 具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够与家长有效沟通，共同促进幼儿发展。

- 具备一定的艺术特长（如绘画、音乐、舞蹈等）者优先考虑。

岗位职责：

- 负责班级日常教学与管理，制定并实施个性化教学计划。

- 创设适宜的学习环境，组织各类游戏活动，促进幼儿全面发展。

- 定期与家长沟通，反馈幼儿在园情况，建立良好家园共育关系。

- 参与幼儿园教研活动，不断提升个人专业素养。

2. 保育员（3名）

职位要求：

- 身体健康，年龄在35周岁以下，高中及以上学历。

- 热爱幼儿，具有良好的职业道德和卫生习惯，责任心强。

- 熟悉幼儿生活护理、卫生保健及安全知识，能够正确执行幼儿日常护理流程。

- 有相关工作经验或相关证书者优先。

岗位职责：

- 负责班级幼儿的日常生活照料，包括饮食、睡眠、卫生等。

- 执行幼儿园卫生保健制度，确保班级环境整洁安全。

- 配合教师开展教学活动，协助维护班级秩序。

- 定期参与保育技能培训，提升专业技能。

招聘流程

1、报名方式： 请将个人简历（含联系方式、教育背景、工作经历、获奖情况等）发送至电子邮箱：[[email protected]]，邮件主题请注明“应聘岗位+姓名+联系方式”，报名截止日期：2023年4月15日。

2、资格审查： 我园将根据报名材料对应聘者进行初步筛选，并通知符合条件的候选人参加面试。

3、面试安排： 面试时间初步定于2023年4月20日至4月22日，具体时间及地点将以电话或电子邮件形式通知，面试内容包括但不限于专业技能测试、现场操作、情景模拟等。

4、体检与录用： 通过面试的应聘者需进行体检（费用自理），体检合格后正式录用，签订劳动合同。

福利待遇

- 薪酬待遇：根据应聘者的学历、经验及面试表现确定薪资水平，不低于当地最低工资标准，并提供绩效奖金、年终奖等。

- 社会保险：按照国家规定缴纳五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金）。

- 职业培训：提供定期的职业技能培训与晋升机会，支持教师职业发展。

- 休假制度：享受国家法定节假日及带薪年假，以及病假、婚假、产假等福利。

- 工作环境：提供温馨舒适的工作环境，注重员工心理健康与团队建设。

注意事项

- 请确保提交的个人信息真实有效，如有虚假信息，将取消应聘资格。

- 请保持手机畅通，以便接收通知短信或电话。

- 本次招聘最终解释权归迁西幼儿园所有，如有任何疑问，欢迎通过邮箱或电话（0314-xxxxxxx）咨询。

迁西幼儿园作为本地区知名的学前教育机构，一直致力于为孩子们提供优质的早期教育服务，我们坚信，每一位加入我们的教师与保育员都将为孩子们的成长贡献自己的力量，如果您热爱幼教事业，渴望在专业的平台上实现个人价值，欢迎加入我们，一起携手为孩子们打造一个充满爱与智慧的成长乐园！期待您的加入，共同开启美好的教育旅程！

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